Мы активно боремся и выступаем против традиционной ориентации на триаду «деньги-власть-карьера», которая является основной мотивацией во многих компаниях, в социальных и государственных институтах. Чтобы эти компании и корпорации могли выжить, им необходимо конкурировать и победить в этой конкуренции. Это значит, что они требуют от своих сотрудников точно так же конкурировать друг с другом и с потенциальными сотрудниками конкурентов. Эта бессмысленная гонка конкуренций заполняет жизни сотрудников, подменяет смысл жизни.
Молодые люди, попадая в подобную среду, начинают жить в парадигме стремления заработать «все» деньги, получить «всю» славу… часто не понимая, что это даже технически невозможно. Для них закрываются многие пути самореализации, в которых деньги-власть-слава не занимают первое место.
Мы стараемся приложить усилия, чтобы каждый человек смог самореализоваться, с опорой на такие ценности, как творчество и служение обществу.
Мы системно работаем над минимизацией негативного влияния социокультурных факторов, влияющих на профессиональный выбор и профессиональную самореализацию (подробнее см. исследовательскую работу «Социокультурные факторы в профориентации» авт. Смирнов А.Ю.).